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Agencia para la Reincorporación y la Normalización

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Sistema Integrado de Gestión para la Reintegración
En esta sección encontrará información general sobre la entidad, referente a la misión, visión, objetivos estratégicos, historia, equipo de trabajo, etc.

  
  
  
  
Carpeta: 0_Lineamientos por Proceso
  
0_Mapa de procesos 2016.pdf387 KB
  
TI-M-01 Manual del Sistema de Seguridad de la Información V7.pdf796 KB
  
GD-M-02 Manual Produccion Documentos V2.pdf1311 KB
  
DE-M-03 Manual Seguimiento a la Planeación y Gestión Inst V7.pdf1111 KB
  
DE-M-06 Manual de Protección de Datos V1.pdf759 KB
  
DE-M-04 Manual SIGER V4.pdf1445 KB
  
CO-M-01 Manual Oper Proceso Gestion Comunicaciones V8.pdf571 KB
  
CO-M-02 Manual Identidad Visual V3.pdf1742 KB
  
AC-M-01 Manual del Sistema de PQRS-D V5.pdf904 KB
  
BS-M-01 Manual De Contratación y Supervisión e Interventoría V6.pdf1061 KB
  
IR-M-02 Manual Presentacion, Evaluacion, Aprobacion Proy Colect V1.pdf297 KB
  
SR-M-01 Manual Seguimiento y Evaluacion V5.pdf370 KB
  
SR-M-02 Manual Estrategia Acompañamiento Post V3.pdf298 KB
  
TH-M-01 Manual de Teletrabajo V1.pdf380 KB
  
GF-M-01 Manual de Politicas Contables V4.pdf745 KB
  
GF-M-02 Manual de Políticas Pagaduria V2.pdf438 KB
  
IR-M-01 Manual Fase Estabilizacion Ruta Regular V1.pdf348 KB
  
GA-M-01 Manual de Seguridad Preventiva V5.pdf500 KB
  
GA-M-02 Manual para Manejo y Control Administrativo Bienes V6.pdf433 KB
  
GA-M-03 Plan Contingencias Ambientales V1.pdf270 KB
  
GA-M-04 Plan Gestion Integral Residuos Solidos y Peligrosos V1.pdf768 KB
  
DP-M-01 Manual Operacion Proceso Diseno V3.pdf504 KB
  
DP-M-02 Manual Terminaciones Proc Reintegracion V1.pdf408 KB
  
EM-M-01 Manual de Auditoria Interna V6.pdf985 KB
  
DE-M-05 Manual para la Gestión de Proyectos V2.pdf502 KB
  
DE-M-02 Manual Gestion Riesgos V6.pdf724 KB

Política Sistema Integrado de Gestión: 

En la Agencia para la Reincorporación y la Normalización (ARN) estamos comprometidos con la implementación y mantenimiento del Sistema Integrado de Gestión para la Reintegración en términos de calidad y seguridad y salud en el trabajo, orientado hacia el mejoramiento continuo, de manera que nos permita cumplir los siguientes objetivos con nuestros clientes y partes interesadas. 

  • Promover el desarrollo de habilidades y competencias de la población en proceso y con su entorno próximo.
  • Propiciar espacios para la convivencia y acciones de reconciliación en los diferentes contextos receptores, según sus características.
  • Fomentar la corresponsabilidad de actores externos frente a las Políticas de Reintegración y Reincorporación en los ámbitos nacional, departamental y municipal.
  • Fortalecer la gestión institucional  para la implementación del Proceso de Reintegración y Reincorporación.
  • Fomentar la seguridad y salud de todos los colaboradores, partes interesadas y ciudadanos mediante la mejora continua, del sistema integrado de gestión.
  • Cumplir con la normatividad nacional vigente aplicable a la ARN en materia de planeación, gestión, calidad y seguridad y salud en el trabajo.
  • Identificar los peligros y riesgos de gestión, corrupción, y seguridad y salud en el trabajo, evaluarlos y valorarlos y establecer los respectivos controles.

Clientes y partes interesadas

  • Las Personas en Proceso: Promover mediante la ruta de reintegración y acciones de corresponsabilidad, el desarrollo de capacidades, la inclusión en entornos productivos, la disminución de la estigmatización y la intervención sobre los riesgos de victimización y reincidencia.
  • Los Colaboradores: Ofrecer un ambiente de trabajo con  oportunidades de desarrollo personal y laboral generando compromiso con la entidad y vocación de servicio público. 
  • Instituciones y entes de control: Actuar institucional en el marco de las políticas de buen gobierno, para que se reconozca la ARN como una de las entidades de mejor gestión pública. 
  • La sociedad: Contribuir a través de la reintegración de personas desmovilizadas y desvinculadas a la paz,  convivencia y seguridad ciudadana. 
Consulte aquí el listado maestro de documentos que apoyan el control y la operación de los procesos de la entidad.