Recurso humano
La Agencia para la Reincorporación y la Normalización, antes Agencia Colombiana para la Reintegración, coloca a disposición de la ciudadanía los perfiles de los principales servidores públicos.
Resolución Número 2195 de 2018: Por la cual se conforman las Comisiones Evaluadoras para el desempeño laboral de los Empleados Nombrados en Periodo de Prueba y Carrera Administrativa en la Agencia para la Reincorporación y la Normalización - ARN.
Manual de funciones y competencias
El manual específico de funciones y competencias laborales para los empleos de la planta de personal de la Agencia para la Reincorporación y la Normalización (ARN), se reglamenta con las resoluciones N° 0302, 0303 y 0304 de 2016; 4444, 4445 y 4446 de 2018; 3058 de 2019; 1207 y
1416 de 2020; 0586,
1151 y
3199 de 2023; 0098,
0235, 0575, 1221, 1531 y
2440 de 2024, 0002, 0007, 0419 y 0682 de 2025.
Distribución de Empleos
La Agencia para la Reincorporación y la Normalización distribuye los cargos en las diferentes dependencias, de acuerdo con los empleos creados en la Planta de Personal aprobada en los Decretos Nos. 4975 de 2011, 2413 de 2012 y 2254 de 2015, , a través de la Resolución: 0006 de 2025.
Grupos Internos de Trabajo
La Agencia para la Reincorporación y la Normalización para el cumplimiento de las funciones constitucionales y legales, tiene adoptado Grupos Internos de Trabajo en la Estructura Interna, se reglamenta con las resoluciones Nros.
2181 de 2017,
0767 de 2018,
3065 y
3991 de 2019,
0835 de 2020,
0490,
1473 y
3068 de 2021,
3109 de 2023,
0034,
0161 y
3457 de 2024.
Escala de viáticos
“Canales de consulta y orientación para el manejo de conflictos de intereses"
En esta sección pueden consultar información sobre el instructivo para la identificación y declaración de conflictos de interés que tiene establecido la entidad. Además, encontrarán información adicional sobre los lineamientos establecidos por el Departamento Administrativo de la Función Pública para el manejo de conflictos de interés.